ΑΛΛΟ ΕΝΑ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΟ ΕΓΚΛΗΜΑ!!

                                                                  ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ 

Το ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ εύχεται περαστικά στο συνάδελφο ηλεκτρολόγο του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας που χθες 19/5/2026 έπεσε από την ταράτσα του 2^ου Γυμνασίου, ύψους περίπου 4 μέτρων,  προσπαθώντας να περάσει καλώδια για την εγκατάσταση κλιματιστικών σε διάφορες αίθουσες του σχολείου. Αποτέλεσμα της πτώσης ήταν ο συνάδελφος να σπάσει τη λεκάνη του. Ο συνάδελφος είναι 59 ετών πατέρας δύο παιδιών και βρίσκεται ένα χρόνο πριν τη συνταξιοδότηση.

Και για αυτό το εργοδοτικό έγκλημα τόσο η δημοτική αρχή αλλά και η κυβέρνηση θα μας πουν ότι φταίει «η κακιά η ώρα, η κακιά στιγμή» ή θα αναμασήσουν για άλλη μια φορά την καραμέλα της «ατομικής ευθύνης» ότι φταίει η επιπολαιότητα του συναδέλφου, επιχειρώντας να αποποιηθούν κάθε ευθύνη και να την ρίξουν στον ίδιο τον εργαζόμενο, όπως κάνουν σε κάθε εργοδοτικό έγκλημα. Αλήθεια Τεχνικός Ασφαλείας υπάρχει στο δήμο; Μέσα Ατομικής Προστασίας για εργασίες σε ύψος έχουν δοθεί στους εργαζόμενους;  Εκπαίδευση στο προσωπικό έχει γίνει ποτέ;   

Είναι σε όλους γνωστό ότι στον κλάδο των εργαζομένων στους δήμους οι συνθήκες ασφάλειας και υγείας είναι ανύπαρκτες, με  κύρια αιτία ότι αποτελούν για την κυβέρνηση και την πλειοψηφία των δημάρχων κόστος χωρίς όφελος, που προσπαθούν να το περιορίσουν όσο περισσότερο γίνεται, αδιαφορώντας για τις ζωές των εργαζομένων.

Η κατάσταση δεν μπορεί να συνεχιστεί. Ο κλάδος των ΟΤΑ συγκαταλέγεται στους κλάδους εργαζομένων με τα περισσότερα εργατικά ατυχήματα – δυστυχήματα. Δεν μπορεί να ξεκινάει ένας εργαζόμενος να πάει για δουλειά και να μην ξέρει αν θα επιστρέψει στο σπίτι του. Οι εργαζόμενοι δεν είναι αναλώσιμοι.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους και τα σωματεία του κλάδου τώρα να απαιτήσουν από τις δημοτικές αρχές να παρθούν μέτρα προστασίας για την υγεία και την ασφάλεια όλου του προσωπικού.

 

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ ΤΩΡΑ ΤΟΝ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΑΤΗΦΟΡΟ Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΩΡΩΠΟΥ.

                                                                  ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ 

Το ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ καταγγέλλει την απαράδεκτη ενέργεια της Δημοτικής Αρχής Ωρωπού να προχωρήσει στην περικοπή οχήματος μεταφοράς προσωπικού. Συγκεκριμένα ο Δήμος Ωρωπού αποτελείται από διάφορα χωριά που απέχουν πολλά χιλιόμετρα από τον Κεντρικό Δήμο, μέχρι τις 5/5/2026 όλοι οι εργαζόμενοι μαζευόντουσαν στο Πολυδένδρι και στο Καπανδρτίτι από εκεί όχημα του δήμου τους μετέφερε στον κεντρικό δήμο. Στις 5/5/2026 η Δημοτική Αρχή προχώρησε σε ανακοίνωση δηλώνοντας ότι το δρομολόγιο κόβεται με το αιτιολογικό ότι αυτή τη παροχή τη ζητούν και άλλοι εργαζόμενοι από άλλα χωριά και ο δήμος δεν μπορεί να ανταπεξέλθει οικονομικά.

Την ίδια ώρα όμως που επικαλείται τις συγκεκριμένες δικαιολογίες η Δημοτική Αρχή, διαθέτει στους Αντιδημάρχους και στους προέδρους των κοινοτήτων οχήματα του Δήμου, όλο το 24ώρο, με βενζίνη που πληρώνουν οι δημότες για να κάνουν τους «σερίφηδες».

Είναι αλήθεια ότι η Δημοτική Αρχή του Δήμου Ωρωπού δεν φημίζεται και για τη φιλεργατική πολιτική της. Είναι η μοναδική Δημοτική Αρχή πανελλαδικά που αρνείται να δώσει την αύξηση της κυβέρνησης του 2024, αποτέλεσμα να σέρνονται στα δικαστήρια οι συνάδελφοι για τα αυτονόητα. Ενώ ακόμα χρωστάει χρήματα όσο αφορά το γάλα παρελθόντων ετών. Είναι η ίδια Δημοτική Αρχή που έχει ξεπουλήσει στους εργολάβους κομμάτια της καθαριότητας για να ενισχύσει την κερδοφορία των εργολάβων. Είναι ξεκάθαρο ότι ο Δήμαρχος του Ωρωπού αποδεικνύεται ο καλύτερος μαθητής της κυβέρνησης. Αντί να διεκδικήσει πόρους από τη κυβέρνηση, προχωρά σε περικοπές και κάνει αυθαίρετες μειώσεις στο εισόδημα των συναδέλφων.

Και βέβαια αποκούμπι σε όλο αυτό τον αντεργατικό κατήφορο η Δημοτική Αρχή έχει τη Διοίκηση του Σωματείου Εργαζομένων του Δήμου Ωρωπού, που μέχρι και σήμερα δεν έχει πει κουβέντα για τίποτα.

Καλούμε τη Δημοτική Αρχή του Δήμου Ωρωπού να σταματήσει να βλέπει ως εχθρούς του Δήμου τους εργαζόμενους και τα δικαιώματα τους.

Καλούμε και όλους συναδέλφους να μην δεχτούν καμιά περικοπή στα δικαιώματα τους και στις κατακτήσεις τους. Και η καλύτερη απάντηση είναι η συμμετοχή όλων των εργαζομένων, ανεξαρτήτως σχέσης εργασίας στην απεργία στις 13 του Μάη.     

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΑΦΙΣΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 13 ΤΟΥ ΜΑΗ!!

 

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ 13 ΤΟΥ ΜΑΗ!!

 

13 ΜΑΗ ΟΛΟΙ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ!! ΌΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 10.30 Π.Μ. ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ!!

                                                                  ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΛΕΦΤΑ ΓΙΑ ΜΙΣΘΟΥΣ, ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΑΙΔΕΙΑ!! ΚΑΜΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΟΥ ΝΑΤΟ ΤΑ ΣΦΑΓΕΙΑ!!

Στις 13 Μάη απεργούμε! Πρέπει να κλείσουν δημαρχεία και παιδικοί σταθμοί, να νεκρώσουν τα γκαράζ και οι υπόλοιποι χώροι δουλειάς και να βροντοφωνάξουμε: Φτάνει πια η κοροϊδία! Γιατί μόνο κοροϊδία είναι, όταν το ματωμένο πλεόνασμα του 2025 αγγίζει τα 12.1 δισεκατομμύρια, όταν τα κέρδη τραπεζών, σουπερμάρκετ, ενεργειακών ομίλων έσπασαν κάθε ρεκόρ και αυτό τον χρόνο, όταν η ακρίβεια αδειάζει τα πορτοφόλια μας και τα κρατικά ταμεία γεμίζουν από άμεσους και έμμεσους φόρους από την αύξηση στα καύσιμα και στα παράγωγά τους σαν συνέπεια του πολέμου, η Κυβέρνηση να μας δίνει «ψίχουλα» για αυξήσεις και pass, να προτείνει την ουσιαστική απόλυση των συναδέλφων ΕΣΠΑ, να αρνείται κάθε συζήτηση για 13^ο και 14^ο μισθό, να αφήνει τις υπηρεσίες χωρίς στελέχωση. Άλλωστε αυτό σημαίνει στροφή στην πολεμική οικονομία και το εξήγησε σαφέστατα ο Ευρωπαίος επίτροπος αρμόδιος για θέματα Άμυνας και Διαστήματος, Άντριους Κουμπίλιους, ζητώντας για τους εξοπλισμούς «χρήματα και άλλα χρήματα, όσο περισσότερα γίνονται».

Δε θα πληρώσουμε εμείς τα σπασμένα των πολέμων τους! Με ευθύνη της κυβέρνησης και με τη συνενοχή όλων των πρώην και επίδοξων κυβερνητικών κομμάτων, η χώρα εμπλέκεται σε έναν βάρβαρο πόλεμο που εξαπλώνεται στη Μέση Ανατολή, στη Μεσόγειο, που μπορεί να γενικευτεί με ότι συνέπειες μπορεί αυτό να έχει. Έχει μετατρέψει την Ελλάδα σε ορμητήριο πολέμου σπέρνοντας βάσεις παντού, αξιοποιώντας λιμάνια και αεροδρόμια, ενώ στα σχέδιά τους είναι και η αποστολή νέων στρατευμάτων εκτός των συνόρων. Αυτή η πολιτική είναι που μετατρέπει τον λαό μας σε στόχο, που τσακίζει τα δικαιώματά μας, που απαιτεί όλο και περισσότερες θυσίες για να πετύχουμε τους «εθνικούς στόχους», δηλαδή τη μεγαλύτερη κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων. Ο δικός τους πόλεμος δεν είναι και δικός μας!

Ταυτόχρονα η κυβέρνηση «κουνάει το δάχτυλο» στους δημόσιους υπάλληλους, παριστάνοντας τους υπερασπιστές της ευσυνειδησίας τους, ότι δήθεν με την αξιολόγηση, το νέο πειθαρχικό και την άρση της μονιμότητας, επιβραβεύει τους ικανούς και ευσυνείδητους κι αντιμετωπίζει τους  ακατάλληλους. Η υποκρισία τους δεν έχει όριο! Κάνουν μαθήματα στους δημοσίους υπαλλήλους, απειλούν κι εκβιάζουν αυτοί που έδιναν παράνομα εκατομμύρια ευρώ για την εξαγορά ανθρώπων και τη δημιουργία στρατού υποστηρικτών τους όπως αποκαλύφθηκε στο σκάνδαλο του ΟΠΕΚΕΠΕ, που επιβραβεύουν τα στελέχη τους που παρανομούν, κάνοντας τα υπουργούς. 

Δεν χωρά καμία αναμονή, κανένας συμβιβασμός με αυτήν την κατάσταση. Η προσπάθεια να επιβληθεί σιγή νεκροταφείου, να υποταχθούν οι εργαζόμενοι, «να βάλουν τα κεφάλια μέσα», δεν θα περάσει. Η πρόσφατη συγκλονιστική απεργιακή κινητοποίηση των εργαζομένων των δήμων και ιδιαίτερα των εργαζομένων στους παιδικούς σταθμούς, που οδήγησε σε προσωρινή αναδίπλωση την κυβέρνηση, δείχνουν τη μοναδική διέξοδο, τον δρόμο της οργανωμένης πάλης, της σύγκρουσης με την πολιτική που θυσιάζει τις ανάγκες μας  για τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, σε συνθήκες «ειρήνης» και πολέμου.

Διεκδικούμε:

·        Αυξήσεις 20% στους μισθούς μας, επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού

·        Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων, κατάργηση της «ελαστικής» εργασίας.

·        Κατάργηση του Νόμου Βορίδη αλλά και όλων των νόμων που απαγορεύουν την μετατροπή των συμβάσεων σε Αορίστου Χρόνου.

·        Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στο ύψος των πραγματικών αναγκών.

·        Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ, προσαυξημένο κατά 3.000 ευρώ για κάθε παιδί. Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια.

·        Κατάργηση της εισφοράς 2% για την ανεργία.

·        Ξεπάγωμα των μισθολογικών κλιμακίων της διετίας 2016–2017.

·        Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις και την εκχώρηση αρμοδιοτήτων σε εργολάβους.

·        Κατάργηση των αντεργατικών νόμων και του νέου πειθαρχικού δικαίου για τους δημοσίους υπαλλήλους. Όχι στην άρση της μονιμότητας.

·        Απεμπλοκή της χώρας από τους πολεμικούς σχεδιασμούς. Επιστροφή των ελληνικών στρατευμάτων και φρεγατών από το εξωτερικό.

 

ΌΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

ΣΤΙΣ 10.30 Π.Μ. ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

ΌΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ ΣΤΙΣ 10.30 Π.Μ. ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ. ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΤΩΝ ΟΤΑ ΣΤΙΣ 09:30 ΣΤΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΟΤΖΙΑ!!

                                                                           ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΒΑΔΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΔΡΟΜΟ ΤΗΣ ΑΝΑΤΡΟΠΗΣ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟΝ ΠΟΛΕΜΟ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΣΗ.

Την 1η Μάη του 2026 πιάνουμε το κόκκινο νήμα που συνδέει τους αγώνες της τάξης μας για “έναν κόσμο στο μπόι των ονείρων και των ανθρώπων”. Βαδίζουμε στον δρόμο της ανατροπής που χάραξαν οι ήρωες και πρωτοπόροι της ταξικής πάλης, από τους εργάτες του Σικάγο του 1886 μέχρι τους 200 κομμουνιστές που εκτελέστηκαν στην Καισαριανή την Πρωτομαγιά του 1944.

Τώρα είναι η ώρα να βγει με ορμή στο προσκήνιο η εργατική τάξη, να συγκρουστεί με την πολιτική του κέρδους, που εγκληματεί καθημερινά στους χώρους δουλειάς, τσακίζει μισθούς, εργασιακά και λαϊκά δικαιώματα, που σέρνει τον λαό στα σφαγεία του ιμπεριαλιστικού πολέμου.

Η στροφή της οικονομίας στην πολεμική προετοιμασία έχει άμεσο αντίκτυπο στην εργασία και τα δικαιώματα των εργαζομένων στους ΟΤΑ. Ε.Ε και κυβέρνηση κλείνουν τη στρόφιγγα της κρατικής χρηματοδότησης σε κρίσιμες κοινωνικές δομές, τσακίζουν τη μόνιμη και σταθερή εργασία, γενικεύουν τις ελαστικές μορφές εργασίας, επεκτείνουν την εμπορευματοποίηση και την ανταποδοτικότητα όλων των υπηρεσιών. Την ίδια στιγμή το νέο πειθαρχικό δίκαιο επιδιώκει να τρομοκρατήσει όποιον εργαζόμενο αντιστέκεται, για να επικρατήσει σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς, να  μείνουμε σιωπηλοί την ώρα που τσακίζουν τα δικαιώματά μας.

Δεν θα τους περάσει! Ο αγώνας των εργαζομένων στους Παιδικούς Σταθμούς και τα Κέντρα Δημιουργικής Απασχόλησης δείχνει το δρόμο. Στο δρόμο του αγώνα χιλιάδες συνάδελφοι δηλώνουν ότι δεν θα επιτρέψουν στην κυβέρνηση να τελειώσει με το δικαίωμα των παιδιών μας στην προσχολική αγωγή. Παλεύουν για μόνιμη και σταθερή εργασία και θα νικήσουν! Ο αγώνας αυτός είναι η ώρα να γενικευτεί. Τώρα όλοι οι εργαζόμενοι να διεκδικήσουμε μόνιμη και σταθερή εργασία, 20% αύξηση στο μισθό μας, επαναφορά του 13^ου και 14^ου μισθού και όλων όσων μας πήραν με τους μνημονιακούς νόμους και το πληθωρισμό, προσλήψεις εργαζομένων με μόνιμη και σταθερή εργασία στους ΟΤΑ.

Τώρα είναι η ώρα να δηλώσουμε την αντίθεση μας στην εμπλοκή της χώρας μας στους πολέμους, να δείξουμε την αλληλεγγύη μας σε όσους διώκονται γιατί αντιδρούν, να βάλουμε εμπόδια στη προετοιμασία του πολέμου. Οι στόχοι των επιχειρηματικών ομίλων και των κυβερνήσεων τους για γεωστρατηγική αναβάθμιση, για μεγαλύτερο κομμάτι από τη λεία των πολέμων, δεν είναι και δικοί μας στόχοι. Διαλέγουμε τη πλευρά της ζωής, όχι του θανάτου. Ούτε θα πληρώσουμε τους πολέμους τους, ούτε θα δώσουμε το αίμα μας για αυτούς! 

140 χρόνια από τον ξεσηκωμό των εργατών που σφράγισε την πάλη για το 8ωρο, ο αγώνας στις σύγχρονες συνθήκες για τη μείωση του εργάσιμου χρόνου, για 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο, δεν είναι ουτοπία. Είναι σύγχρονη, ρεαλιστική και απολύτως αναγκαία διεκδίκηση, εμπνευσμένη από τις μεγάλες αγωνιστικές παραδόσεις της εργατικής τάξης και από τις δυνατότητες του καιρού μας.

 

Σε μια περίοδο που η παραγωγικότητα της εργασίας, η επιστήμη, η τεχνολογία και η ανάπτυξη της Τεχνητής Νοημοσύνης έχουν φτάσει σε πρωτόγνωρα, αδιανόητα για άλλες εποχές επίπεδα, δεν μπορεί να χωρά ούτε ως σκέψη ο εργαζόμενος να ζει με εξάντληση, ανασφάλεια και ατέλειωτες ώρες δουλειάς.

 

Οι τεράστιες δυνατότητες που παράγουν η ανθρώπινη εργασία, η επιστημονική γνώση και η τεχνολογική πρόοδος πρέπει να σημαίνουν λιγότερη δουλειά, μεγαλύτερους μισθούς, περισσότερο ελεύθερο χρόνο, καλύτερη και ποιοτική ζωή και όχι μεγαλύτερη ένταση της εκμετάλλευσης και πόλεμοι για την αύξηση των κερδών των επιχειρηματικών ομίλων.

 

Εμπνεόμαστε από τους μεγάλους ταξικούς αγώνες του παρελθόντος και δίνουμε υπόσχεση στους αγώνες του μέλλοντος, να κάνουμε ό,τι περνά από το χέρι μας ώστε η εργατική τάξη να σταθεί στο ύψος της ιστορικής της αποστολής. Να δυναμώσει τον αγώνα, να συγκρουστεί με την εξουσία του κεφαλαίου, να σπάσει οριστικά τα δεσμά της εκμετάλλευσης ανθρώπου από άνθρωπο και να ανοίξει τον δρόμο για μια κοινωνία χωρίς φτώχεια, πολέμους, αδικία και καταπίεση.

 

Ζήτω η εργατική Πρωτομαγιά! Ζήτω η παγκόσμια εργατική τάξη!

ΌΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ ΣΤΙΣ 10.30 Π.Μ. ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ.

ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟY ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΤΩΝ ΟΤΑ ΣΤΙΣ 09:30 ΣΤΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΟΤΖΙΑ!!

 

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΓΛΕΝΤΙ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΠΑΡΑΜΟΝΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑΣ!!

 

ΣΠΟΤ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΓΙΑ 1Η ΜΑΗ

 

ΝΑ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΘΟΥΝ ΟΛΟΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΟΥΝ ΣΤΗ ΣΧΟΛΙΚΗ ΚΑΘΑΡΙΟΗΤΑ!!

                                                                             ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

 

ΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ εκφράζει την αλληλεγγύη του και τη στήριξη του στον αγώνα που δίνουν οι εργαζόμενοι στη σχολική καθαριότητα για το δικαίωμα τους στη μόνιμη και σταθερή δουλειά. Τα σωματεία Σχολικών Καθαριστριών σε Αθήνα και Πειραιά έχουν κηρύξει 24ωρη Απεργία την Τρίτη 28 του Απρίλη για όλους τους συναδέλφους στη σχολική καθαριότητα.

Οι εργαζόμενοι στη σχολική καθαριότητα είναι συνάδελφοι μας που δουλεύουν με 10μηνες συμβάσεις, απολύονται κάθε 30 Ιούνη και προσλαμβάνονται κάθε 1 Σεπτέμβρη, αρκετοί από αυτούς με 3ωρη και 4ωρη απασχόληση. Κάθε χρόνο μπαίνουν στο ταμείο ανεργίας όπου καλούνται να βγάλουν τους δύο μήνες του καλοκαιριού με το πενιχρό επίδομα ανεργίας το οποίο έχει μετατραπεί σε κουπόνι, αφού πλέον καταβάλλεται με τη μορφή της απαράδεκτης προπληρωμένης κάρτας της ΔΥΠΑ.

Όλοι γνωρίζουν ότι αυτοί οι συνάδελφοι δουλεύουν κάτω από αντίξοες συνθήκες, σε καθεστώς ομηρίας, χωρίς δικαιώματα, σε πολλές περιπτώσεις χωρίς Μέσα Ατομικής Προστασίας, ενώ δεν είναι και λίγες οι περιπτώσεις που καλούνται να αγοράσουν οι ίδιες από το πενιχρό μισθό τους απορρυπαντικά  και εργαλεία για να κρατούν τα σχολεία καθαρά και τα παιδιά μας ασφαλή.

Η σημερινή κυβέρνηση αλλά και όλες οι προηγούμενες τη σχολική καθαριότητα όπως και το σύνολο των υπηρεσιών των δήμων, προσπαθούν να τις απαξιώσουν και από προσωπικό αλλά και από μέσα, προκειμένου να κάνουν πιο εύκολη τη διείσδυση των εργολάβων αλλά και των εταιρειών καθαριότητας.

Συνοδοιπόρους σε αυτή τη πολιτική η κυβέρνηση έχει τη πλειοψηφία των δημάρχων, που αντί να απαιτήσουν περισσότερα κονδύλια ώστε κανένα σχολείο να μην ξεμένει χωρίς σχολικό καθαριστή/στρια, έχουν επιλέξει να τους κάνουν λάστιχο, να τους στέλνουν από σχολείο σε σχολείο, με αποτέλεσμα πολλές σχολικές μονάδες να μη διαθέτουν επαρκή καθαριότητα.

Τεράστια ευθύνη έχει και η πλειοψηφία των δυνάμεων στη ΠΟΕ ΟΤΑ, παρότι οι συνάδελφοι δουλεύουν για πολλά χρόνια στους δήμους εξακολουθούν να τις έχουν εκτός της δύναμης της ομοσπονδίας. Αποτέλεσμα να γίνονται έρμαια στις ορέξεις διαφόρων Καραγεωργόπουλων ή διάφορων Παναγόπουλων για να διατηρούν οι ίδιοι τις καρέκλες τους σε τριτοβάθμια όργανα.     

Το ζήτημα της σχολικής καθαριότητας αφορά όλους μας. Πρόκειται για την υγεία και την ασφάλεια των παιδιών μας, των δασκάλων και των καθηγητών!  Ο αγώνας των σχολικών καθαριστών και καθαριστριών είναι αγώνας όλων μας!

Καλούμε τους συναδέλφους, τα σωματεία του κλάδου, με δελτία τύπου αλλά και με την παρουσία τους στην απεργία να στηρίξουν τον δίκαιο αγώνα των σχολικών καθαριστών και καθαριστριών.

Απαιτούμε:

Μονιμοποίηση όλων των συναδέλφων στη σχολική καθαριότητα χωρίς όρους και προϋποθέσεις και με ενισχυμένη κρατική χρηματοδότηση.

Κατάργηση των μειωμένων ωραρίων. Πλήρες ωράριο για όλους.

Αυξήσεις στους μισθούς 20%. Επαναφορά 13^ου-14^ου μισθού.

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ, ΤΡΑΓΟΥΔΑΜΕ ΚΑΙ ΓΛΕΝΤΑΜΕ!

 

ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΓΟΝΕΙΣ ΜΠΡΟΣΤΑ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΥΣ ΠΑΙΔΙΚΟΥΣ ΣΤΑΘΜΟΥΣ

…και όταν θα’ ρθουν οι καιροί

/ που θα χει σβήσει το κερί στην καταιγίδα

/ υπερασπίσου το παιδί

/ γιατί αν γλιτώσει το παιδί

/ υπάρχει ελπίδα!

Αγαπητοί γονείς,

Με το προσχέδιο διάταξης νόμου της κυβέρνησης με τίτλο «Διαδικασία στελέχωσης για την κάλυψη αναγκών των βρεφονηπιακών και παιδικών σταθμών και Κέντρων Δημιουργικής Απασχόλησης των ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού», που αφορά δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενους και εκατοντάδες χιλιάδες γονείς, η κυβέρνηση επιδιώκει την εφαρμογή ενός συστήματος πλήρους ανταποδοτικότητας των κρίσιμων αυτών κοινωνικών δομών, που θα υποβαθμίσει, και άλλο, τη ποιότητα της παρεχόμενης από το κράτος προσχολικής αγωγής, οδηγώντας σε σύγχρονα παιδοφυλακτήρια.

Την ώρα που η Ευρωπαϊκή Ένωση αποσύρει την χρηματοδότηση για τις ανάγκες των παιδιών μας, γιατί επιλέγει να χρηματοδοτήσει τους πολεμικούς εξοπλισμούς και την πολεμική προετοιμασία, η κυβέρνηση που υπηρετεί τους ίδιους στόχους, απλά μετακυλύει το κόστος στους γονείς, στους εργαζόμενους, συνολικά στην ποιότητα της προσχολικής αγωγής που παρέχεται στα παιδιά μας. Οι εργασιακές σχέσεις λάστιχο γενικεύονται, η μόνιμη και σταθερή εργασία μετατρέπεται σε απατηλό όνειρο, ενώ οι συνάδελφοι που εργάζονται για χρόνια με προγράμματα ΕΣΠΑ μετατρέπονται σε αναλώσιμοι εργαζόμενοι με μισή δουλειά, μισή ζωή.

Στους Δήμους με αυτές τις συμβάσεις εργάζονται σχεδόν οι μισοί εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς σε όλες τις ειδικότητες. Για αυτό επιλέξαμε το δρόμο του αγώνα για να μην περάσει το νομοσχέδιο έκτρωμα που ετοιμάζει η κυβέρνηση. Για αυτό την Πέμπτη 23 Απρίλη πραγματοποιούμε αγωνιστικές γενικές συνελεύσεις στους Παιδικούς Σταθμούς και την Παρασκευή 24 Απρίλη συμμετέχουμε όλοι στην Πανελλαδική Απεργία που κήρυξε η ομοσπονδία μας για αυτό το θέμα.

Γνωρίζουμε από πρώτο χέρι τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουμε στη καθημερινότητα μας ως γονείς, με τα ωράρια που συνεχώς διευρύνονται, αλλά ζητάμε την αλληλεγγύη και τη συμπαράστασή σας μπροστά σε μία εξέλιξη που αφορά και εμάς και τα παιδιά μας.

Κατά την περίοδο της προσχολικής ηλικίας οι κατακτήσεις του παιδιού είναι γοργές και αλματώδεις. Από ανήμπορο βρέφος που εξαρτάται ολοκληρωτικά από τον ενήλικα, φτάνει να είναι μια προσωπικότητα που μπορεί πιο αυτόνομα και ανεξάρτητα να σταθεί σε πιο απαιτητικές κοινωνικές συνθήκες, όπως το σχολείο. Τη σημασία αυτής της περιόδου για την ανθρώπινη προσωπικότητα, τη σημασία της προσχολικής αγωγής και φροντίδας για τη διαμόρφωση θεμελιωδών βάσεων, δεν την αναγνωρίζει το κράτος για την κοινωνική πλειοψηφία. Για αυτό φτάσαμε να συζητάμε για 3ωρους και 4ωρους παιδαγωγούς, για τμήματα που δουλεύουν μήνες με 1 παιδαγωγό για 28 παιδάκια, για παιδάκια που θα αλλάζουν δύο και τρεις παιδαγωγούς μέσα στην ίδια χρονιά και εργαζόμενους που θα αλλάζουν πόλη κάθε χρόνο. 

Στο «σύγχρονο κόσμο» του πρωθυπουργού, των κυβερνήσεων, της Ευρωπαϊκής Ένωσης, φιγουράρουν μόνο οι ανάγκες για την πολεμική προετοιμασία, η προετοιμασία για το θάνατο,  για να αναβαθμιστούν τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, ενώ οι σύγχρονες ανάγκες του παιδιού και της οικογένειας για τη ζωή δεν χωράνε. Αυτές τις ζωτικές ανάγκες εμείς, εργαζόμενοι και γονείς, θέλουμε να βάλουμε στο προσκήνιο με την συλλογική οργάνωση και πάλη, για την προκοπή των παιδιών.

Σας καλούμε να στηρίξετε τον αγώνα μας που αφορά την ποιότητα της προσχολικής αγωγής που θα έχουν τα παιδιά μας.

Διεκδικούμε:

 • Εδώ και τώρα να αποσυρθεί η διάταξη νόμου για τους εργαζόμενους στους παιδικούς σταθμούς και στις κοινωνικές δομές των δήμων.

• Μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων και σε αυτές τις δομές χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Μαζικές προσλήψεις εργαζομένων στο ύψος των πραγματικών αναγκών για τη λειτουργία όλων των κοινωνικών δομών με μόνιμη και σταθερή εργασία για όλους,. Κατάργηση της διάταξης Βορίδη και όλων των νόμων που απαγορεύουν τη μετατροπή των συμβάσεων από ορισμένου χρόνου σε αορίστου.

• Πλήρη χρηματοδότηση των κοινωνικών δομών από τον κρατικό προϋπολογισμό, στο ύψος των πραγματικών αναγκών, για να μη μένει κανένα παιδί έξω τις δομές. Κατάργηση του καθεστώτος των voucher, της ανταποδοτικότητας και της επιχειρηματικής λειτουργίας.

• Αναβάθμιση και διεύρυνση των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τα παιδιά και τα άτομα με αναπηρία, υπηρεσίες που δεν μπορούν να εξαρτώνται από "κουπόνια". Ολόπλευρη στήριξη στις οικογένειές τους.

• Ειδική χρηματοδότηση για την ανάπτυξη του δικτύου δομών προσχολικής αγωγής και ΚΔΑΠ

Η παιδική ηλικία, η σπουδαιότερη περίοδος της ανθρώπινης ζωής, δεν είναι προετοιμασία για τη μελλοντική ζωή, είναι πραγματική, φωτεινή, πρωτότυπη, ανεπανάληπτη ζωή. Κι απ΄ το πως πέρασε την παιδική ηλικία, απ΄ το ποιος κρατούσε απ΄ το χέρι στα παιδικά χρόνια, από το τι μπήκε στο μυαλό και στην καρδιά του απ΄ το περιβάλλον, απ΄ αυτό εξαρτάται σε αποφασιστικό βαθμό, τι άνθρωπος θα γίνει το σημερινό παιδί”

Β. Σουχομλίνσκι

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 24 ΤΟΥ ΑΠΡΙΛΗ!!

                                                                   ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

 

ΤΩΡΑ ΝΟΜΟΘΕΤΙΚΗ ΡΥΘΜΙΣΗ ΠΟΥ ΘΑ ΜΕΤΑΤΡΕΠΕΙ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΣΕ ΑΟΡΙΣΤΟΥ!!

ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

ΣΤΙΣ 10:00 ΣΤΗ ΠΛ. ΒΑΘΗΣ!!

ΓΕΝΙΚΟΣ ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ για να μην περάσει ο σχεδιασμός της κυβέρνησης που οδηγεί τους εργαζόμενους των παιδικών σταθμών ομήρους των συμβάσεων και τους σταθμούς σε ακόμα μεγαλύτερη υποβάθμιση.

Γιατί τώρα πρέπει να παλέψουμε όλοι οι εργαζόμενοι στους δήμους να καταργηθούν όλες οι συμβάσεις ελαστικής μορφής εργασίας. Ώστε όλοι να έχουμε μόνιμη και σταθερή δουλειά, με αξιοπρεπείς μισθούς.

Κλιμακώνουμε τη συμμετοχή μας στην απεργιακή συγκέντρωση την 1^η του ΜΑΗ στις 10:30 στη πλατεία Συντάγματος ενώνοντας τη φωνή μας και τη δύναμη μας με τους υπόλοιπους εργαζόμενους σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. Συνεχίζουμε με τη συμμετοχή μας στη μεγάλη απεργία όλου του δημόσιου τομέα στις 13 του Μάη.

1^ο σενάριο: Να ακολουθηθεί το απαράδεκτο μοτίβο των σχολικών καθαριστριών. Δηλαδή οι εργαζόμενοι να προσλαμβάνονται με προκήρυξη κάθε Σεπτέμβρη, να απολύονται 31/7/ της επόμενης χρονιάς και τον Αύγουστο να μπαίνουν στο ταμείο ανεργίας.  

2^ο σενάριο, μάλιστα αυτό το σενάριο είναι και στο προσχέδιο νόμου: Οι εργαζόμενοι θα προσλαμβάνονται κατά προτεραιότητα μέσα από έναν ηλεκτρονικό γενικό κατάλογο υποψηφίων που θα δημιουργήσει η ΕΕΤΑΑ Α.Ε κατόπιν πρόσκλησης ενδιαφέροντος και εφόσον κατέχουν τα απαιτούμενα προσόντα σύμφωνα με το ΠΔ 85/2022. Ο ηλεκτρονικός κατάλογος υποψηφίων δεν μπορεί να ισχύει για περισσότερο από 2 χρόνια, μετά θα καταρτίζεται νέος.  Οι συμβάσεις θα είναι 8μηνης ή 11μηνης διάρκειας, πλήρους αλλά και μερικής απασχόλησης. Η μισθοδοσία των εργαζομένων θα εξαρτάται αποκλειστικά από τα voucher, με τις προσλήψεις να γίνονται τον Νοέμβριο εφόσον καταφέρουν να αναμορφωθούν οι προϋπολογισμοί των δήμων και υπάρχουν οι ανάλογες πιστώσεις από τα voucher.

 Ένα είναι το σίγουρο. Όποιο σενάριο και αν ακολουθηθεί, η στόχευση της κυβέρνησης είναι σαφής. Να μειώσει παραπέρα το κόστος για την λειτουργία των παιδικών σταθμών και των κοινωνικών δομών, αφού οι προτεραιότητες της είναι η χρηματοδότηση των πολέμων και των εξοπλισμών. Γι’ αυτό αντί να φροντίζει για σύγχρονες, υψηλού επιπέδου δωρεάν ασφαλείς δομές και υπηρεσίες στην προσχολική αγωγή, με τη δημιουργία νέων παιδικών σταθμών ώστε να έχουν ανεμπόδιστη πρόσβαση όλα τα παιδιά, αντί να κάνει μαζικές προσλήψεις προσωπικού, αγωνιά για το πως θα πετάξει το κόστος για τη λειτουργία τους στους ίδιους τους εργαζόμενους και στους γονείς. Το ίδιο συμβαίνει  για τις υπόλοιπες δομές που η χρηματοδότηση τους λήγει το 2029.

Η απάντηση μας είναι μια.  Ούτε να το σκέφτεται η κυβέρνηση να φέρει νομοσχέδιο που θα χειροτερεύει ακόμα περισσότερο τους όρους δουλειάς μας.

Δεν θα πληρώσουμε εμείς τους πολέμους και τα κέρδη τους. Εδώ και τώρα νομοθετική ρύθμιση για να μετατραπούν όλες οι συμβάσεις σε αόριστου χρόνου!

Τώρα ήρθε η ώρα να σηκώσουμε το ανάστημα μας, να δείξουμε τη δύναμη μας, να σημάνει γενικός ξεσηκωμός σε κάθε υπηρεσία. Οι απεργιακές κινητοποιήσεις του επόμενου διαστήματος μας αφορούν όλους, ανεξαρτήτως σχέσης εργασίας. Δεν είναι τυχαίο ότι τώρα η κυβέρνηση ανοίγει το θέμα της αναθεώρησης του άρθρου 103 στο σημείο που μιλάει για την μονιμότητα, ούτε είναι τυχαίες οι διάφορες διαρροές της.

Κανένας να μην ξεγελαστεί από τη δήθεν συμπόνια των τάχα «ανεξάρτητων και αδέσμευτών» δημάρχων. Έχουν συναινέσει σε αυτή την πολιτική. Παρότι το προσχέδιο της κυβέρνησης έχει δοθεί από το Γενάρη του 2026, μέχρι και σήμερα δεν έχουν βγάλει λέξη.

Δεν περιμένουμε κανέναν «σωτήρα» να μας σώσει. Άλλωστε και οι διάφοροι «σωτήρες» έχουν ψηφίσει και υιοθετήσει το σύνολο των νόμων που απαγορεύουν τη μετατροπή των συμβάσεων από ορισμένου χρόνου σε αορίστου. Όταν κυβέρνησαν δεν κατάργησαν κανέναν αντιδραστικό νόμο, αντιθέτως πάνω σε αυτούς έχτισαν και άλλους βάζοντας και νέες θηλιές στους λαιμούς μας.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους και τα σωματεία του κλάδου από σήμερα να προετοιμάσουν τις γενικές συνελεύσεις που θα γίνουν στις 23 του Απρίλη με περιοδείες και συσκέψεις ανά χώρο δουλειάς. Έγκαιρα να ειδοποιήσουν τους γονείς των παιδιών στους παιδικούς σταθμούς γιατί είναι αγώνας κοινός!!!

Στις 24 του Απρίλη ημέρα απεργίας να νεκρώσουν οι υπηρεσίες, να βουλιάξουμε το κέντρο της Αθήνας με μια τεράστια διαδήλωση.

Απαιτούμε

Ø Μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων χωρίς όρους και προϋποθέσεις και με ενισχυμένη κρατική χρηματοδότηση.

Ø Κατάργηση του νόμου Βορίδη αλλά και όλων των νόμων που απαγορεύουν τη μετατροπή των συμβάσεων από ορισμένου χρόνου σε αορίστου.

Ø Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού.

Ø Αυξήσεις στους μισθούς κατά 20%. Επαναφορά τώρα του 13^ου και 14^ου μισθού.    

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΠΟΡΕΙΑ ΣΤΗΝ ΑΜΕΡΙΚΑΝΙΚΗ ΠΡΕΣΒΕΙΑ! ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 27/3 ΣΤΙΣ 6.30 ΜΜ!

                                                                         ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΚΑΜΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ! ΚΑΜΙΑ ΕΜΠΛΟΚΗ! ΈΞΩ Η ΕΛΛΑΔΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΠΟΛΕΜΟ!  ΔΕΝ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΤΑ ΣΠΑΣΜΕΝΑ!

Για 3^η εβδομάδα συνεχίζεται ο πόλεμος στο Ιράν σκορπίζοντας το θάνατο, τη φτώχια και τον ξεριζωμό χιλιάδων ανθρώπων. Μέχρι και σήμερα έχουν σκοτωθεί πάνω από 3.000 άνθρωποι εκ’ των οποίων τα 210 είναι παιδιά. Παράλληλα βρίσκεται σε εξέλιξη η προετοιμασία των Αμερικάνων και των συμμάχων τους για ακόμα μεγαλύτερη πολεμική κλιμάκωση στον Περσικό με πάνω από 20 κράτη να δηλώνουν «έτοιμα να συμμετέχουν στις προσπάθειες» για να ανοίξουν τα στενά του Ορμούζ.

Σε αυτό το μακελειό με ευθύνη της κυβέρνησης συμμετέχει και η Ελλάδα. Την προηγούμενη εβδομάδα Ελληνικοί πύραυλοι patriot, αναχαίτισαν δύο πυραύλους προερχόμενους από το Ιράν, που στόχευαν διυλιστήρια στη Σαουδική Αραβία. Η κυβέρνηση δεν υπολογίζει ούτε τα αντίποινα αλλά ούτε και το κόστος αυτών των πυραύλων αφού σύμφωνα με τα δικά τους στοιχεία η μια μονάδα κοστίζει 4εκ. δολλάρια.

Και βέβαια το τίμημα το πληρώνουμε εμείς. Η ακρίβεια σαρώνει το εισόδημα μας, το κόστος της ενέργειας και των βασικών αγαθών εκτοξεύεται, ενώ οι μισθοί παραμένουν καθηλωμένοι. Στους χώρους δουλειάς μεγαλώνει η πίεση για περισσότερη δουλειά με λιγότερα δικαιώματα, χωρίς τα απαραίτητα μέτρα προστασίας, με υποδομές και μηχανήματα που συνεχώς υποβαθμίζονται. Οι ελαστικές σχέσεις εργασίας γενικεύονται και η μόνιμη και σταθερή εργασία είναι στο στόχαστρο της κυβέρνησης. Η χρηματοδότηση της πολεμικής προετοιμασίας κλείνει την στρόφιγγα για την κρατική χρηματοδότηση σε κρίσιμες κοινωνικές δομές, όπως οι παιδικοί σταθμοί και οι κοινωνικές υπηρεσίες, με αποτέλεσμα χιλιάδες συνάδελφοι να μην γνωρίζουν αν θα ανανεωθούν τα προγράμματα με τα οποία εργάζονται. 

Δυναμώνουμε τον αγώνα για ότι έχουμε ανάγκη και μας αξίζει! Δεν δεχόμαστε να πληρώσουμε εμείς για τα κέρδη των μονοπωλίων και για την εμπλοκή της χώρας στους πολέμους. Δεν έχουμε καμία εμπιστοσύνη στην κυβέρνηση της ΝΔ καθώς και στα κόμματα που ορκίζονται πίστη και αφοσίωση στο ΝΑΤΟ στις ΗΠΑ και την ΕΕ.

Δυναμώνουμε τον αγώνα μας και απαιτούμε τώρα:

•      Γενναία μείωση και πλαφόν στην τιμή πώλησης. Κατάργηση όλων των έμμεσων φόρων, του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης όπως το ψωμί, τα τρόφιμα, το γάλα, τα βρεφικά ήδη, τα είδη ατομικής υγιεινής κ.α., στα καύσιμα και την ενέργεια, καθώς και τους ειδικούς φόρους κατανάλωσης.

•      Να κλείσουν όλες οι ΑμερικανοΝΑΤΟικές βάσεις στη χώρα μας και να μη χρησιμοποιούνται τα λιμάνια και οι υποδομές για τη μεταφορά πολεμικού υλικού.

•      Να ανακληθεί η ελληνική πυροβολαρχία Πάτριοτ από τη Σαουδική Αραβία και να επιστρέψουν πίσω όλες οι φρεγάτες του πολεμικού ναυτικού και τα F-16. Να μη σταλούν ελληνικά στρατεύματα κατοχής στην Παλαιστίνη.

•      Κανένας ναυτεργάτης σε περιοχές πολεμικών συγκρούσεων.

•      Αυξήσεις στους μισθούς, στις συντάξεις και στις κοινωνικές παροχές. Επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων για την ΕΓΣΣΕ.

•      Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς προϋποθέσεις στο 80% του μισθού.

•      Μείωση της τιμής του εισιτηρίου στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς (Λεωφορεία, Τρόλεϊ, Τραμ, ΜΕΤΡΟ, ΗΣΑΠ, Προαστιακός, ΟΣΕ) αλλά και στα εισιτήρια της ακτοπλοϊας κατά 50%.

•      Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς. Οι ζωές μας δεν είναι κόστος.

•      Καμία ανατροπή εργασιακών μας δικαιωμάτων που σχετίζονται με την προσαρμογή κλάδων και επιχειρήσεων στις απαιτήσεις της πολεμικής οικονομίας.

•      Προστασία των συνδικαλιστικών ελευθεριών και δικαιωμάτων. Καμία ανοχή στους νόμους της εργοδοτικής και κυβερνητικής καταστολής.

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ!! ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ ΚΑΘΕ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΕΦΕΣΗΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΣΤΗ ΝΕΑ ΙΩΝΙΑ!!

 ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

 

Το ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ εκφράζει την αλληλεγγύη του και τη στήριξη του στους συναδέλφους συμβασιούχους της Νέας Ιωνίας που μαζί με το Σωματείο τους δίνουν αγώνα για το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή δουλειά.

Στη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου που πραγματοποιήθηκε στις 16/3/2026 η Δημοτική Αρχή του κυρίου Μανούρη ξεκαθάρισε ότι είναι απέναντι στην διεκδίκηση των συναδέλφων αλλά και στα συμφέροντα των δημοτών. Ευθαρσώς δήλωσε ότι θα ασκήσει έφεση ενάντια στην πρωτόδικη απόφαση που μετατρέπει τις συμβάσεις από ορισμένου χρόνου σε αορίστου χρόνου.

Αλήθεια μήπως μπορεί να μας απαντήσει ο κατά τα άλλα «συμπαραστάτης» των εργαζομένων, αφού η τροπολογία Βορίδη είναι κακή, όπως δήλωσε ο ίδιος ο κύριος Μανούρης, πως θα την πολεμήσει; Αφού κόπτεται για τα συμφέροντα του Δήμου του και των Δημοτών πως θα καθαρίσει τη πόλη; Δεν γνωρίζει ο κύριος Μανούρης ότι μέχρι και σήμερα ότι σχεδόν όλες οι δίκες στα εφετεία χάνονται εξ’ αιτίας του αντεργατικού νομοθετικού πλαισίου που ψήφισαν όλες οι κυβερνήσεις αλλά και όλα τα κόμματα που πίνουν νερό στη πολιτική της ευρωπαϊκής ένωσης;

Είναι ξεκάθαρο ότι η Δημοτική Αρχή αυτό που επιδιώκει είναι η απαξίωση των υπηρεσιών προκειμένου να κάνει πιο εύκολη τη διείσδυση των εργολάβων και στην υπηρεσία της καθαριότητας αλλά και σε άλλες. Και για αυτό αξιοποιεί και όλα τα «εργαλεία» όπως τους αναπτυξιακούς οργανισμούς που ψήφισε η κυβέρνηση.

Δεν θα τους περάσει. Οι εργαζόμενοι δεν έχουν πει ακόμα την τελευταία τους λέξη. Απέναντι στην αντεργατική Δημοτική Αρχή του κυρίου Μανούρη θα αντιταχθούν όχι μόνο οι εργαζόμενοι του Δήμου της Νέας Ιωνίας αλλά όλης της Αττικής.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους να πάρουν μαζικά μέρος στη συγκέντρωση που θα πραγματοποιηθεί μπροστά στο δημαρχείο της Νέας Ιωνίας την Πέμπτη 19/3/2026 στις 18:30 την ώρα που θα συνεδριάζει το Δημοτικό Συμβούλιο.

Απαιτούμε

Να σταματήσει κάθε διαδικασία έφεσης απέναντι στους 13 συναδέλφους.

Να παρθούν πίσω και όλες οι εφέσεις που έχει κάνει η Δημοτική Αρχή της Νέας Ιωνίας και σε άλλες ομάδες εργαζομένων.

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

 

ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ ΚΑΘΕ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΕΦΕΣΗΣ Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΝΕΑΣ ΙΩΝΙΑΣ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΟΥΣ!!!

                                                                  ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

 

Το ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ εκφράζει την συμπαράσταση του αλληλεγγύη του και τη στήριξή του στη ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ που προκήρυξε ο Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Νέας Ιωνίας την Τρίτη 10/03/2026 από τις 12:00 έως τις 15:00  ενάντια στην απόφαση της Δημοτικής Αρχής να φέρει ως θέμα στη συνεδρίαση της Δημοτικής Επιτροπής την ίδια μέρα, την άσκηση έφεσης σε πρωτόδικη απόφαση η οποία αναγνωρίζει ξεκάθαρα πως οι συνάδελφοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και ως εκ τούτου θα πρέπει οι συμβάσεις τους να μετατραπούν σε αορίστου χρόνου. Οι 13 συνάδελφοι είναι εργαζόμενοι στην υπηρεσία πρασίνου και στην καθαριότητα.

Η Δημοτική αρχή της Νέας Ιωνίας αντί να ακολουθήσει το δρόμο που έχουν ανοίξει μια σειρά δημοτικές αρχές όπως η Καισαριανή, η Πάτρα, η Πετρούπολη κ.λ.π. που σεβάστηκαν τα αιτήματα εργαζομένων και σωματείων και ανέλαβαν  την ευθύνη να μην ασκήσουν έφεση με αποτέλεσμα οι συνάδελφοι μας να έχουν μόνιμη και σταθερή δουλειά, για άλλη μια φορά επιλέγει να υιοθετήσει τις κατευθύνσεις της κυβέρνησης και να ξαναστείλει τους συναδέλφους για δεύτερη φορά στις αίθουσες των δικαστηρίων.

Και για να τελειώνει το παραμύθι με τις κυρώσεις. Ας μας πουν συγκεκριμένα ποιες κυρώσεις αντιμετωπίζουν αυτές οι Δημοτικές Αρχές οι οποίες σεβάστηκαν τα αιτήματα των εργαζομένων και των σωματείων τους; Γιατί μέχρι και σήμερα πέρα από κάποιες κλήσεις σε απολογία κάτι άλλο δεν έχουμε δει. Αντιθέτως αυτό που παρακολουθούμε είναι στην μελλοντική αναθεώρηση του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων η κυβέρνηση φέρνει ως τροποποίηση η εξάντληση των ένδικων μέσων να γίνεται αυτεπαγγέλτως από τις νομικές υπηρεσίες των δήμων. Ας αναρωτηθούμε λοιπόν γιατί η κυβέρνηση παίρνει την αρμοδιότητα από τα συλλογικά όργανα των δήμων. Τι φοβάται;

Το σημαντικό όμως είναι ότι για ακόμα μια φορά όλοι αυτοί οι δήμαρχοι η δήθεν «ανεξάρτητοι και αδέσμευτοι» αποδεικνύονται και στη πράξη το πόσο δεσμευμένοι είναι στην πολιτική των κυβερνήσεων, της ευρωπαϊκής ένωσης αλλά και στις απαιτήσεις των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων. Μπορεί στα λόγια να δηλώνουν τη συμπαράσταση τους, ακόμα και να στέλνουν αντιδημάρχους στα δικαστήρια δήθεν για να στηρίξουν τους εργαζόμενους και την ίδια ώρα να προχωρούν σε κινήσεις, όπως οι εφέσεις, υπονομεύοντας τον αγώνα των εργαζομένων.    

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους του Δήμου Νέας Ιωνίας να πάρουν μαζικά μέρος στη Στάση Εργασίας που έχει εξαγγείλει το Σωματείο τους.

Καλούμε τα σωματεία του κλάδου με ανακοινώσεις και δελτία τύπου να εκφράσουν την αλληλεγγύη τους.

Απαιτούμε:

·        Καμία άσκηση έφεσης σε πρωτόδικες δικαστικές αποφάσεις που μετατρέπουν τις συμβάσεις από Ορισμένου Χρόνου σε Αορίστου.

·        Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων χωρίς όρους και προϋποθέσεις και με ενισχυμένη κρατική χρηματοδότηση.  

 

 

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ